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研究会
2023年9月8日(金)~2024年1月17日(水)
計5回開催 <時間14:00~17:00>
人事・労務・教育・安全衛生・厚生、健康管理部門、労働組合、健康保険組合などの責任者・スタッフの方々
ネストホテル札幌駅前(札幌市中央区北2条西2丁目)ほか
■ 会員:88,000円
■ 一般:110,000円
*消費税10%、資料代含む。
<1社2名様まで参加可能>
■本会のねらい
企業や労組におけるメンタルヘルス活動の積極的な取り組み事例や職場マネジメントにおける実践研究などを通して、実際に組織への応用を図っていただくことを目的に、メンバーの自主性に基づいた参加型の研究会として開催致します。
■開催内容
【第1回例会(事例研究)】9月8日(金)14:00~17:00
「ウェルビーイング経営への取組み~仕事における社員の幸福度を高めるために」
/国分グループ本社株式会社 執行役員 社長室長 兼 経営統括本部部長
(仕事における幸福度担当) 野間 幹子 氏
【第2回例会(実践研究)】10月18日(水)14:00~17:00
「効果的な医療リワーク活用のための重要ポイントとは?
~主治医・産業医・担当部門の連携と留意点」
/医療法人社団心劇会さっぽろ駅前クリニック 理事長 横山 太範 氏
【第3回例会(実践研究)】11月24日(金)14:00~17:00
「職場メンタルヘルス諸問題の裁判例から判断基準とその考え方を読み解く
~事例を検討しながら適切な対応と職場の改善に活かす」
/近畿大学 法学部 教授 三柴 丈典 氏
【第4回例会(実践研究)】12月14日(木)14:00~17:00
「再休職にならないための留意点と対応~専門医からの知見」
/医療法人社団こぶし札幌こぶしクリニック理事長 藤田 毅 氏
【第5回例会(実践研究)】1月17日(水)14:00~17:00
「職場のエンゲージメントを高めるストレスチェックの分析と活用法とは?
~経営目的に沿ったマネジメントの洗い直しを図るためのヒント」
/公益財団法人日本生産性本部 メンタル・ヘルス研究所 特別研究員 根本 忠一 氏
藤田 毅 氏( 医療法人社団こぶし 札幌こぶしクリニック理事長)
根本 忠一 氏(公益財団法人日本生産性本部 メンタル・ヘルス研究所 特別研究員)
※本コースは終了いたしました。
・新型コロナウイルスの感染状況や、その他諸事情により、開催日程、講師、研修プログラム、会場、定員、運営方法などが変更となる場合があります。
・新型コロナウイルス感染防止対策の取り組みにつきましては、当本部ホームページをご参照ください。
・講師の急病や災害といった不可抗力により、止むを得ずセミナーを中止・延期する場合がございます。その場合は派遣担当者の方へご連絡いたします。なお中止の場合、参加費は返金いたしますが、それ以外についての補償は行いません。
・最低実施人数に達しない場合は、中止する場合があります。
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